主婦採用の55％がブランクあり！主婦力を求める求人特集を公開！

主婦のための求人サイト「しゅふJOB」は、2012年7月～2013年6月に採用が決定した「しゅふJOB」登録主婦866人を対象に、主婦の属性についての調査を実施した。

その結果、55％もの主婦がブランクありだったということが明らかになった。

（この画像はプレスリリースより）

調査結果の背景には、労働生産人口が減少しているいま、ブランク中に磨かれる主婦力を必要とする求人が増加していることがあげられる。

平成22年に労働政策研究・研修機構が発表した「労働力需要の推計」によると、2020年には必要とされる労働力に対して、労働者数は675万人も不足すると言われている。

しかしその一方で、平成17年の国勢調査では、生産労働人口に該当する専業主婦の数は、全国で約1000万人いると推計されている。

これらから推察できるのは、主婦人材を上手に活用できる企業こそが、今後生き残っていける時代が近づいているということだ。

これらの結果をもとに「しゅふJOB」では、「ブランク明け」や「未経験」でも安心なお仕事特集を公開することにした。

昨今のアベノミクスによる景気回復から、2012年11月度からの景気動向指数は、9カ月間連続上昇している。それに連動するように、有効求人倍数も6カ月間連続して改善するなど、企業による求人数は増加傾向にある。

「しゅふJOB」で急増しているのは、テレマーケティングやフード・飲食関連の仕事など。主婦の対話力や家事の経験が活かせる仕事が増加しているようだ。

「しゅふJOB」のブランク特集では、各企業と協力しながら、子育て経験を活かせる職場体験サポートや、主婦経験を活かせる家事代行など、さまざまなお仕事情報を提供していく。




しゅふJOB
http://www.shufu-job.jp/

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